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(3)2019年3月12日
浏览: 发布日期:2019-03-16

  问。现根据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和

  国证券法》(以下简称“《证券法》”)、中国证券监督管理委员会(以下简称“中

  国证监会”)《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》(以下简称“《指

  导意见》”)、深圳证券交易所《中小企业板信息披露业务备忘录第7号:员工持

  股计划》(以下简称“《备忘录》”)等有关法律、法规、行政规章和有关规范性文

  1. 文件上所有的签名、印鉴都是线. 所有提供给本所及本所律师的文件的原件都是线. 所有提供给本所及本所律师的文件的复印件都与其原件一致;

  时股东会决议,以2006年9月30日经审计的账面净资产90,154,558.85元,按1:

  0.7764的比例折合为7,000万股整体变更为股份有限公司,并于2006年12月22

  1. 2009年12月8日,中国证监会出具证监许可[2009]1316号《关于核准

  公司人民币普通股股票上市的通知》同意,2009年12月30日富安娜发行的人

  2015年9月25日,富安娜召开2015年第四次临时股东大会,审议通过了

  限公司设立的“广发原驰.富安娜1号定向资产管理计划”(以下简称“富安娜1

  号”)完成股票购买,该资产管理计划通过二级市场累计买入公司股票17,869,151

  股,占公司总股本的比例为2.14%,成交金额合计195,388,227.80元,成交均价

  约为10.93元/股。截至本法律意见书出具之日,本次员工持股计划尚未卖出公司

  股票,仍持有公司股票17,869,151股,占公司总股本的比例为2.14%。

  超过48个月,自股东大会审议通过该员工持股计划(草案)之日起计算,即2015

  富安娜于2019年3月8日召开第一期员工持股计划持有人会议,于2019年

  股计划(草案)修订稿>

  及其摘要》,延长本次员工持股计划存续期限,并对本次

  <员工持股计划持有人名单及份额分配情况进行了调整及变更。变更后,本次员工

  即至2022年9月24日。当富安娜1号所持资产均为货币资金时,本次员工持股

  标的股票买入过户至富安娜1号名下之日起计算,即2016年3月10日至2019

  支持,借款部分与自筹部分的比例为4:1,借款期限为员工持股计划的存续期。

  实、准确、完整、及时地实施信息披露,不存在利用员工持股计划进行内幕交易、

  配等方式强制员工参加员工持股计划的情形,符合《指导意见》第一部分第(二)

  10. 根据《第一期员工持股计划(草案)修订稿》,本次员工持股计划已对以

  根据公司2015年9月25日,富安娜召开2015年第四次临时股东大会,审议通

  存续期届满前,本次员工持股计划的存续期上限届满前2个月,经持有人会议和公司董事会审议通过后,本持股计划的存续期可以延长。员工持股计划设立后的

  (1)2019年3月8日,公司召开第一期员工持股计划持有人会议,审议通过

  (2)2019年3月12日,公司召开第四届董事会第十六次会议,审议通过了《关

  限公司第一期员工持股计划(草案)修订稿>

  及其摘要》等议案,符合《指导意

  <

  (3)2019年3月12日,公司独立董事对本次员工持股事宜发表了独立意见,

  摘要的内容符合中国证监会《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》、

  期员工持股计划(草案)》的相关要求,不存在损害公司及全体股东利益的情形。

  股计划存续期延长36个月,并一致同意公司第一期员工持股计划对持有人名单及

  (4)2019年3月12日,公司召开第四届监事会第十五次会议,认为修订后的

  及其摘要》的内容符合《公司法》、《证券法》、《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》等有关法律、法规及规范性文件的规定,本次审议员工持

  利于公司的持续发展,符合《指导意见》第一部分第(二)款、第三部分第(十)

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